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Emmanuel KAIGRE

CV_Emmanuel KAIGRE 2026 - Synthétique

45 ans

Résumé

Mon ambition: mettre ma formation en ingénierie mathématiques et une forte culture analytique appliquée à la performance opérationnelle au service d’une entreprise solide, centrée sur la valeur ajoutée client et la durabilité.

Expériences professionnelles

Directeur

ACRO BTP SA , Satigny - CDI

De Octobre 2024 à Aujourd'hui

Direction globale d’une entreprise spécialisée dans les travaux d’accès difficiles, les interventions techniques en grande hauteur et le génie civil complexe.

Responsable de la stratégie, du pilotage opérationnel, du développement commercial et de la performance globale en Suisse romande.
Mon rôle couvre la structuration interne, la croissance, la culture sécurité et l’excellence opérationnelle.

Réalisations clés :
• Structuration complète de l’entreprise : mise en place d’un ERP/CRM, procédures internes, gouvernance, drive collaboratif, règlement intérieur.
• Redressement et accélération de la croissance : chiffre d’affaires triplé en moins d’un an (400 kCHF → 1,2 MCHF).
• Développement commercial stratégique : nouveaux référencements, partenariats génie civil, collaborations avec acteurs romands majeurs.
• Pilotage de la performance : optimisation des processus, renforcement de la qualité, sécurisation des opérations en accès difficiles.
• Leadership opérationnel : pilotage d’équipes techniques, coordination terrains à haute technicité, culture sécurité renforcée.

Directeur régional adjoint, canton de genève

GPA SA Société suisse de sécurité , Plan-les-ouates - CDI

De Février 2024 à Septembre 2024

Pilotage du développement commercial et opérationnel sur le canton de Genève (35 M CHF, 400 collaborateurs).

Responsable de la stratégie commerciale, de la gestion grands comptes et du déploiement des outils de pilotage (CRM, process, reporting).

Réalisations clés :
• Définition et mise en œuvre de la stratégie commerciale cantonale.
• Gestion et fidélisation des clients à haute valeur ajoutée : négociation, contractualisation, appels d’offres jusqu’à 35 M CHF.
• Déploiement du CRM : structuration de la relation clients + harmonisation des processus.
• Développement du réseau régional (régies, EG, architectes, FM, collectivités).
• Animation et pilotage opérationnel en environnement à forte exigence qualité/sécurité.

Responsable régional suisse romande

CEDEC S.A. (Suisse-France) , Meyrin - CDI

De Mars 2023 à Janvier 2024

Responsable du marché romand pour une société de conseil spécialisée dans la performance globale des PME.

Mission : relancer, développer et piloter la Business Unit Suisse romande après 2,5 ans d’inactivité.

Réalisations clés :
• Relance stratégique de la BU : reconstruction du marché, structuration de l’activité, accompagnement des équipes.
• Réactivation commerciale majeure : plus de 250 dirigeants rencontrés (génie civil, régies, EG, ingénieries, cabinets d’architectes…).
• 1,5 M CHF générés en un an grâce à une stratégie commerciale mature et structurée.
• Représentation de l’entreprise lors d’événements économiques et institutionnels.
• Développement d’un réseau régional solide auprès des décideurs B2B.

Responsable du développement commercial et marketing

Nutrilys , Gex - CDI

De Janvier 2022 à Février 2023

Direction commerciale et marketing d’un laboratoire en forte croissance (B2B & B2C), avec pilotage opérationnel global de l’activité et conduite de projets structurants.

Réalisations clés :
• Pilotage opérationnel global : amélioration continue de la performance commerciale, marketing et organisationnelle.
• Audit complet de l’entreprise et mise en place de nouvelles procédures pour renforcer la qualité, la conformité et l’efficacité interne (normes MSC).
• Stratégie commerciale B2B & B2C : définition des orientations futures de l’entreprise, développement du réseau, optimisation du portefeuille clients et veille stratégique.
• Développement business : analyse et étude de nouveaux marchés, détection de nouveaux segments clients et nouveaux partenaires.
• Expérience client : gestion de bout en bout de la relation clients, du pilotage commercial au service après-vente.
• Conquête commerciale : création et développement de 2 contrats B2B majeurs (150 k€ CA) et 3 partenariats sponsoring, dont les JO 2024.
• Conduite de projets stratégiques : délocalisation complète du laboratoire (acquisition du nouveau bâtiment, organisation du déménagement, coordination logistique et process).
• Structuration interne : mise en place d’un cadre structurant (process, reporting, coordination interne) pour accompagner la croissance.

Enseignements clés :
Cette expérience m’a permis de comprendre en profondeur le fonctionnement d’un laboratoire familial et de maîtriser les contraintes spécifiques liées aux normes Marine Stewardship Council (MSC), tout en pilotant la croissance commerciale de manière structurée et durable.

Chef de projet sénior / adjoint au directeur des opérations / directeur de chantiers

Armée de Terre , Guer - CDI

De Mars 2005 à Octobre 2021

▸ Piloter une cellule de back-office 24/7 mobilisant jusqu’à 100 personnes en pic de charge.
▸ Planifier un flux logistique visant à coordonner 1000 collaborateurs sur 3 zones géographiques.
▸ Gérer de manière transverse des dossiers (8 parties prenantes) & reporting auprès du top management.
▸ Rédiger des notes d’organisation de tous sujets comme les exercices de préparation opérationnelle, les missions de protection du territoire Français (SENTINELLE), la totalité des chantiers de l’entreprise (500k€ par an) en France et à l’étranger.
▸ Préparer des courriers-réponse au directeur des opérations.

✅ Management / Gestion de projets:
▸ Manager les ressources humaines d’une unité de 200 collaborateurs.
▸ Piloter la performance économique de l’unité (500k€).
▸ Élaborer la stratégie de l’unité.
▸ Gérer les stocks, planifier la maintenance des matériels de l’unité (6M€).

✅ Génie Civil:
▸ Conceptualiser et diriger de nombreux chantiers: pistes d’avion et zones de largages en Afrique, stands de tir, terrassement, réhabilitation de routes, rénovation complète de bâtiments stratégiques.

Lieux géographiques concernés: Montauban, Hongrie, Côte d’Ivoire, Nouvelle Calédonie.

Plus précisément cela représente:

Le management opérationnel de 9 équipes allant de 15 à 30 personnes pour un total de 200 personnes (comprenant 10 officiers (CAT A), 60 sous-officiers (CAT B) et 130 militaires du rang(CAT C)).

▪ Reporting des activités de mon unité (tableau de bord, analyse statistique, contrôle interne).
▪ Pilotage de projets : chantiers TCE et VRD pour un volume de 100 personnes, opérations extérieures, recrutement de spécialistes (85 personnes: EOD , fouilleurs, plongeurs, commandos).
▪ Elaboration et gestion d’un budget annuel de 500 k€ (chantiers, achats et développement de matériel).
▪ Gestion d’un parc d’une valeur de 6 M€ (engins de travaux publics, centrales électriques, outillage, armement, véhicules).
▪ Gestion de crises (attentats, catastrophes naturelles) et de situations d’urgence (astreintes permanentes).
▪ Organisation de partenariats binationaux avec les armées suisse, anglaise et américaine.
▪ Analyse continue des menaces et adaptation de l’organisation des équipes, élaboration de nouvelles procédures.

Mon expérience de directeur d’unité m’a permis de développer d’excellentes capacités relationnelles grâce au nombre important d’interlocuteurs et de converser en anglais dans un contexte professionnel.

Formations complémentaires

Master 1 Ingénierie Mathématiques

Faculté d'Angers

2010 à 2011

Le Master 1 Data Science est une année de formation universitaire spécialisée à l’interface entre mathématiques appliquées, statistique et informatique, préparant les étudiants à comprendre et analyser des données complexes : modèles mathématiques, méthodes statistiques, apprentissage automatique (machine learning) et principes de gestion des données sont au cœur du cursus.

Mathématiques et statistiques (analyse de données, régression, classification, …)
Programmation et outils numériques (Python, R, logiciels de traitement des données)
Techniques d’analyse et de modélisation appliquées à de grands jeux de données (big data)
Approche métier pour comprendre les problématiques liées aux secteurs qui exploitent la science des données.

Certificat en marketing digital

EMLyon

2022 à 2022

Ce certificat a pour objectif de permettre aux participants d’identifier la nature de l’activité marketing dans une entreprise et de se doter des méthodes et des outils pour une mise en œuvre rapide et efficace de l’activité marketing dans une entreprise.

Permis de minage B

Armée Suisse

2018 à 2020

Permis de minage B: autorise à exécuter des travaux de minage généraux à haut risque de dommage avec une quantité de charge maximale de 25 kg d'explosifs par détonation. Des explosions plus importantes peuvent également être exécutées sous la surveillance d'un spécialiste.

Associations

ASAGE

https://asage.ch/

COMEX

HAMAP

https://hamap-humanitaire.org/

Membre bienfaiteur

Jury obtention M2 E2MG

https://em-lyon.com/fr

Membre

Parcours officiels

Emlyon business school – Executive Master Management Général – Executive Master Management Général – 2022

Langues

Français - Langue maternelle

Anglais - Courant

Allemand - Notions

Compétences

mathematics and statistics

Centres d'intérêt

  • Sport (triathlon
  • football
  • ski
  • trail (en compétition))
  • les sciences (en particulier les mathématiques)
  • le bénévolat (ASAGE
  • UNP011
  • HAMAP
  • Jury EMLyon).