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Matthieu BEDEL

56 ans - PARIS (75014) France

Résumé

Médiateur | Directeur de projets de Transformation | Manager de Transition

Au fil de mon parcours, la question de la prévention et de la gestion des conflits au travail s’est imposée pour moi comme un enjeu clé, pour la qualité des relations humaines, pour le respect des personnes et aussi pour la qualité et l’efficacité du travail collectif. Titulaire d'un DU de médiation, je souhaite mettre mon expérience de directeur de projets et de manager au service de la prévention et de la gestion des conflits dans les organisations publiques ou privées.

Je dispose d'une double expérience de manager opérationnel (armée de Terre, banque, assurance) et de consultant en cabinet de conseil (Wavestone, 99 Advisory), où j'ai pu être leader dans des phase de changement : transformation d'entreprise, lancement d'activités, fusions-acquisitions, équipes en crise, évolution des métiers et de la réglementation...

Trois convictions m’animent aujourd’hui pour intervenir auprès de mes clients dans la prévention et la gestion des conflits :
1. Dédramatiser le conflit : l'antagonisme permet la collaboration. Dans les organisations, développer une capacité à exprimer les désaccords et différends est source de qualité de vie au travail, de créativité et de performance.
2. Prévenir son escalade : anticiper et prévenir l'escalade des désaccords ou non-dits vers le conflit violent est clé pour maîtriser les dégâts et les coûts des RPS, de l'absentéisme, du turn-over…
3. Le dénouer par l'amiable : en cas de conflit avéré, savoir organiser au plus tôt des médiations par un tiers formé est, à tout point de vue, préférable à une longue procédure à l'issue aléatoire.

Expériences professionnelles

Dirigeant mbl management

MBL MANAGEMENT , Paris

De Juin 2019 à Aujourd'hui

- Missions de conseil et de management de transition dans le secteur financier (banque de détail, gestion d'actifs et de fortune, assurance)

- Reprise de projets en crise
- Management de transition (projets, opérations, relation client)
- Efficacité opérationnelle et commerciale
- Transformation d'organisations : lancement d'activités, réorganisation, digitalisation, gestion du changement, management et ressources humaines, transformations réglementaires (MIFID2, AEI-CRS, SAPIN2, etc.).

Missions de management de transition :
* Direction des Opérations et Relation Client - assurance de personnes (6 mois)
* Centre de Relation Client - banque en ligne (9 mois)

Clients : ING Bank, Luminess (Jouve), Banque des territoires (groupe Caisse des Dépôts), Socfim (groupe BPCE), Rothschild & Co, Rgreen Invest, MyMoneyBank (Cerberus), PREPAR Vie (groupe BRED), Carrefour Banque, BforBank, Agence Française de Développement...

Officier de réserve

MINISTERE DE LA DEFENSE , Paris

Depuis le 01 janvier 2026

Médiateur

ACTANCES , Paris

De Septembre 2025 à Aujourd'hui

Consultant en organisation et management

MBL MANAGEMENT , Paris

Depuis le 01 juin 2019

Directeur

Finegan Advisory

De Septembre 2016 à Mai 2019

Création, management et développement de la Practice Retail Banking & Wealth Management du cabinet de conseil 99 Advisory (devenu Finegan Advisory en 2022).

Missions de conseil pour : Crédit Mutuel Océan, SOCFIM (groupe BPCE), BPCE SA, NEUFLIZE OBC CINÉMA GESTION, AXA Banque Patrimoniale, HSBC Franc, EDMOND DE ROTHSCHILD France, BANQUE TRANSATLANTIQUE, CACEIS, ICBC France

Manager

WAVESTONE

De Janvier 2013 à Septembre 2016

Managing consultant au sein de Trend Consultants, cabinet spécialiste de la banque détail qui a intégré en 2014 la Practice Business Transformation Banque et Assurance de Solucom (Wavestone depuis 2016).

Responsable relation client et opérations

MetLife

De Janvier 2010 à Janvier 2012

Responsable des opérations bancaires

BforBank

De Janvier 2009 à Janvier 2010

Directeur adjoint opérations bancaires

Caisse d'Epargne Ile-de-France , Paris-13e-arrondissement

De Janvier 2004 à Mars 2009

Auditeur interne

CAISSE D'EPARGNE RHONE ALPES , Lyon

De Mai 2003 à Décembre 2003

Officier

Armée de Terre , Guer

De Février 1993 à Mars 2003

Formation complémentaire

Diplôme Universitaire de Médiateur

IFOMENE - Institut Catholique de Paris

2024 à 2025

Parcours officiels

Emlyon business school – MS Management des Entreprises de Service – Mastères Spécialisés – 2003

Compétences

Change Management
Banking
Management
Business Transformation
Retail Banking
Risk Management
leadership
Military Experience
Project Coordination
Management Consulting
Project Management
Consulting
Insurance
Core Banking
Cross-functional Team Leadership
Customer Experience
Internal Audit
Business Strategy
People Management
Executive Development
Mortgage Banking
Organizational Design
Operations Management
Transition Management
Supply Management
Business development
Banking Operations
Payment Systems
Customer Service
Strategy
Team Management
Supplier Management
Formation
Conflict Management
Médiation
Human Resources